社保60%和100%的区别大吗?交哪个好?

社保60%和100%的区别多大?社保是交100%好还是交60%好?

所谓60%和100%,是指个人缴费档次。

假如当地上一年度社平工资是5000元/月,那么60%和100%档次的缴费基数就分别是:

按照100%档缴费,自由职业者个人每月需要缴纳养老保险5000×(12%+8%)=1000元。

按照60%档缴费,自由职业者个人每月需要缴纳养老保险3000×(12%+8%)=600元。

另外,假设按照100%档缴纳养老保险,退休后的养老金是2000元/月。那么,按照60%档缴纳养老保险,其养老金大概是1600元/月。

由此可见,社保的原则是体现“多缴多得、长缴多得”。按照不同档次标准投保,到底怎样合适?这涉及到相对性价比和绝对数的关系。在此打个比方——

老王投入一万元收益800元(收益率8%),老李投入五万元收益3000元(收益率6%),诸位认为哪个划算?考虑清楚这个问题,该选低档还是高档就有了结论。

那么问题来了,社保缴费标准,可以从60%调到100%吗?

答案是可以的,个人参保可以从60%上调到100%。单位参保取决于你的工资水平和单位申报缴费基数情况。

当然,个人参保可以自由上调。灵活就业人员个人参加职工养老保险的话,是以当地平均工资为缴费基数,而且可以在60%和300%之间自由选择缴费基数。

所以,个人参保,社保缴费标准可以从60%上调到100%的,这是没有任何问题的。

社保交多少到退休时才看到明显的差距,而且不是一星半点。如果经济条件允许还是尽量多缴好,这就是缴费额最高不得超过100%的标准三倍的原因。

如果你有钱,想要拿更高养老金的话,可以选择最高300%的缴费档次,这样缴费是最高的,养老金就是最高的了。

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